Los trabajadores de la salud y el cuidado de la salud pueden enfrentar desafíos cuando intentan solicitar una compensación para trabajadores debido a las complicaciones inherentes al sistema o la resistencia de sus empleadores. Si te has encontrado en una situación así, no busques más. ley de brooks, para asistencia jurídica. Nuestros abogados de compensación laboral en Medford tienen años de experiencia en la gestión de reclamos para profesionales de la salud como usted.

Nuestro bufete de abogados puede ayudar a los trabajadores de la salud de muchas profesiones, tales como:

• Médicos
• terapeutas
• Dentistas
• Dietistas
• Parteras
• Educadores de salud
• Trabajadores de la salud pública o comunitaria
• Y muchos muchos mas

Estamos completamente comprometidos con su satisfacción cuando contrata nuestros servicios legales. Ya sea que necesite ayuda con la presentación de un reclamo inicial de compensación para trabajadores, necesite apelar un reclamo que fue denegado injustamente o tenga que ir a la corte para luchar por la compensación que merece, somos el equipo en el que puede confiar en las buenas y en las malas.

Comience su caso hoy. Llámenos al (888) 558-0622 o envíe un correo electrónico a nuestro bufete de abogados.

Los trabajadores de la salud pueden sufrir una serie de lesiones en el lugar de trabajo y relacionadas con el trabajo, según el lugar donde estén empleados. Sin embargo, el escenario más probable para un trabajador de la salud es contraer un enfermedad o enfermedad profesional. En términos simples, una enfermedad profesional es una enfermedad o condición de salud que un trabajador contrae debido a su empleo. La necesidad de pasar tiempo cerca, alrededor o con pacientes enfermos es un deber laboral que muchos trabajadores de la salud no pueden evitar. Si se enferman debido a sus deberes, es probable que puedan solicitar beneficios de compensación para trabajadores.

Tus beneficios de compensación para trabajadores como trabajador de la salud debe:

• Pagar los costos médicos relacionados con su propio tratamiento.
• Proporcione parte de su salario normal a medida que se recupera.
• Ayudar a probar la elegibilidad para el Seguro Social por Incapacidad si la enfermedad es crónica.

Como se mencionó anteriormente, los trabajadores de la salud pueden sufrir numerosas lesiones relacionadas con el trabajo en función de su ocupación específica más allá de las enfermedades profesionales. Muchos trabajadores de la salud están empleados para ayudar a personas con discapacidades físicas o debilitaciones mentales en su hogar y durante su vida cotidiana. El trabajo pesado como transportar comestibles o limpiar puede terminar causando graves dolor de espalda u otro lesión por estrés repetitivo.

Recuerde: si es un trabajador de la salud contratado de forma independiente, es posible que no tenga cobertura de compensación para trabajadores. Nuestros abogados de compensación laboral pueden ayudarlo a determinar su cobertura o elegibilidad.

Cuando sepa que necesita la ayuda de Brooks Law con su reclamo de compensación laboral como trabajador de la salud, no dude en levantar el teléfono y marcar (888) 558-0622. Nos encanta saber de clientes nuevos y recurrentes. Nada nos enorgullece más que saber que hemos marcado una diferencia positiva para las personas de nuestras comunidades que necesitan nuestra ayuda.

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